Документация по охране труда скачать бесплатно

Документация по охране труда скачать бесплатно

Документы для обеспечения прав работников на охрану труда


Бланк документа Основание применения (правовая норма) (необязательная, но фактически применяемая форма) Абз. 6 п. 2.1.4

«Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»

(утв.

Постановлением Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29) (обязательная, но не утвержденная форма) П. 3.6

«Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»

(утв. Постановлением Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29) (обязательная утвержденная форма) (необязательная, но фактически применяемая форма) Абз.

1 п. 3.4

«Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»

(утв. Постановлением Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29) (обязательная, но не утвержденная форма) П. 3.7

«Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»

(утв.

Постановлением Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29) (обязательная утвержденная форма) (необязательная, но фактически применяемая форма) Абз.

3 п. 24 Стандарта безопасности труда

«Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами»

(утв. Приказом МЗСР России от 17.12.2010 N 1122н) (обязательная утвержденная форма) (необязательная, но фактически применяемая форма) Абз.

5 п. 2.1.3

«Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»

(утв.

Постановлением Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29) (обязательная утвержденная форма) Абз.

5 п. 2.1.3

«Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»

(утв. Постановлением Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29) (обязательная утвержденная форма) Абз.

3 п. 13

«Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты»

(утв. Приказом МЗСР России от 01.06.2009 N 290н) (обязательная утвержденная форма) Абз. 5 п. 2.1.3

«Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»

(утв.

Постановлением Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29) (обязательная утвержденная форма) Ч. 1 ст. 222 ТК РФ, п. 10 Приложения №1 к Приказу МЗСР России от 16.02.2009 N 45н (обязательная, но не утвержденная форма) Скачать бланки документов, касающиеся прав работников на охрану труда, можно .

Типовая должностная инструкция специалиста по охране труда

Должность специалиста по ОТ создается в организации, если количество штатных единиц более 50 (статья 217 ТК РФ).

Если количество сотрудников меньше, работодатель не обязан вводить указанную должность, но это не значит, что у него стало меньше обязанностей по обеспечению безопасных условий работы для своих подчиненных. Вся ответственность лежит на работодателе.

Какие документы по охране труда должны быть в образовательном учреждении

Охрана труда — подотрасль трудового права, характеризующаяся большой емкостью и регулируемая огромным количеством нормативных актов. Администрации образовательных учреждений, школ и ДОУ должны в обязательном порядке следовать положениям следующих НПА по охране труда:

  1. приказа Минобразования РФ от 01.06.1998 № 1408;
  2. закона «Об образовании» от 29.12.2012 № 273;
  3. постановления Минтруда РФ от 08.02.2000 № 14;
  4. ТК РФ;
  5. постановления Минтруда РФ от 24.10.2002 № 73;
  6. постановления Минтруда и Минобразования РФ от 13.01.2003 № 1/29.
  7. ГОСТ 12.0.004-2015 (с 01.03.2017);

Перечень НПА, положения которых обязательны для исполнения администрациями школ и ДОУ, может расширяться и дополняться:

  1. региональными и муниципальными НПА.
  2. иными федеральными НПА (в том числе содержащими рекомендации);

Перечень дополнительных НПА, юрисдикция которых может распространяться на школу или ДОУ, зависит от профиля образовательного учреждения, а также специфики используемой в учебном процессе инфраструктуры.

Так, в большинстве школ и ДОУ есть хотя бы самое элементарное электрооборудование (например, лампы и розетки), поэтому в состав кадровых документов должны входить те, которые предусмотрены приказом Минэнерго РФ от 13.01.2003 № 6. В соответствии с рассмотренным перечнем НПА в образовательном учреждении предполагается составление таких документов, как:

  1. программы;
  2. приказы.
  3. журналы;
  4. договоры и соглашения;
  5. инструкции;
  6. планы;
  7. положения;

Можно отметить, что основные программы в сфере охраны труда, которые должны утверждаться в школе, будут такими же, как и в ДОУ.

Перечни журналов, положений, планов, договоров и приказов по охране труда в школе и ДОУ в целом тоже будут совпадать. Принципиально в школах и ДОУ будут различаться только перечни инструкций.

Рассмотрим их специфику в образовательных учреждениях обоих типов подробнее.

СВЕЖАК

  1. 26.11.2019

  2. 17.11.2019

  3. 23.12.2019

  4. 23.12.2019

  5. 28.11.2019

Copyright © 2011-2019 Хабиров Антон Рифович 1) блог-инженера.рф носит информационный характер и не является публичной офертой, определяемой положениями ст.

437 Гражданского кодекса РФ 2) На блог-инженера.рф размещены не официальные редакции текстов нормативных документов, при решении юридических вопросов необходимо обращаться к официально публикуемым документам и изменениям в них по состоянию на момент принятия решений. Автор и соавторы блог-инженера.рф не ручаются и не гарантируют точность, актуальность и полноту представленных документов, консультаций.

3) При любом использовании (цитировании) материалов сайта ссылка на блог-инженера.рф обязательна (для Интернет-ресурсов индексируемая гиперссылка ‘hyperlink’).

Заметок на сайте: 1,551 | Комментариев: 12,343 ⇧

Скачать документы

Трудовой кодекс РФ Документ необходимый всем и каждому.

Скачать ГОСТ Р 54934-2012 (OHSAS 18001 ) Скачать ISO 45001 (на русском) Всемирно известный Международный стандарт по разработке систем управления охраной здоровья и безопасностью персонала (OH&S) был недавно опубликован и внедрен для преобразования трудовых отношений на предприятии. ISO 45001:2018, Системы менеджмента охраны здоровья и безопасности труда.

ISO 45001:2018, Системы менеджмента охраны здоровья и безопасности труда. Требования с руководством по применению, содержит информацию о надежных и эффективных наборах процессов, направленных на повышение безопасности труда в глобальных цепочках поставок.

Ожидается, что новый международный стандарт будет содействовать повышению эффективности организаций всех размеров и отраслей, сокращению количества травм и заболеваний на рабочем месте по всему миру.

Скачать Федеральный закон 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» Специальная оценка условий труда проводится для того, чтобы удостовериться в соответствии условий труда принятым нормам, убедиться, что тарификация для пенсионных взносов и взносов за травматизм соответствует текущему положению дел. Скачать Приказ Минздравсоцразвития 302н

«Об утверждении перечней вредных и (или) опасных факторов и работ, при выполнении которых проводятся медицинские осмотры»

1.1. Перечень вредных и (или) опасных производственных факторов, при выполнении которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) (Приложение N 1).

1.2. Перечень работ, при выполнении которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) (Приложение N 2). 1.3. Порядок проведения предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на вредных работах и на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами (Приложение N 3).

1.3. Порядок проведения предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на вредных работах и на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами (Приложение N 3).

Скачать Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 24 января 2014 г. N 33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению» (с изменениями и дополнениями) Установлен ряд документов, связанных со специальной оценкой условий труда:

  1. Форма отчета о проведении специальной оценки;
  2. Инструкция по заполнению формы отчета.
  3. Методика проведения специальной оценки;
  4. Классификатор вредных производственных факторов;

Скачать Федеральный закон N 116-ФЗ «О промышленной безопасности ОПО» Настоящий Федеральный закон определяет правовые, экономические и социальные основы обеспечения безопасной эксплуатации опасных производственных объектов и направлен на предупреждение аварий на опасных производственных объектах и обеспечение готовности эксплуатирующих опасные производственные объекты юридических лиц и индивидуальных предпринимателей (далее также — организации, эксплуатирующие опасные производственные объекты) к локализации и ликвидации последствий указанных аварий. Скачать Приказ Росстата от 23 декабря 2009 N 311 Об утверждении статистического инструментария для организации МЧС России федерального статистического наблюдения за пожарами и последствиями от них.

Скачать Приказ N 80н от 7 февраля 2014 г. О форме и порядке подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, Порядке формирования и ведения реестра деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда. Скачать Приказ Минтруда России от 19.08.2016 N 438н

«Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда»

Утверждено прилагаемое Типовое положение о системе управления охраной труда.

Скачать Приказ Роструда от 21.03.2019 N 77

«Об утверждении Методических рекомендаций по проверке создания и обеспечения функционирования системы управления охраной труда»

Скачать Федеральный закон от 21.12.1994 N 69-ФЗ (ред.

от 30.10.2018) Настоящий Федеральный закон определяет общие правовые, экономические и социальные основы обеспечения пожарной безопасности в Российской Федерации, регулирует в этой области отношения между органами государственной власти, органами местного самоуправления, общественными объединениями, юридическими лицами (далее — организации), должностными лицами, гражданами (физическими лицами), в том числе индивидуальными предпринимателями (далее — граждане).

Скачать Шаблон Журнала вводного инструктажа Скачать Шаблон Журнала по технике безопасности Скачать Шаблон Журнала регистрации инструктажей по пожарной безопасности Скачать Рубрики

  1. Программное обеспечение
  2. Статьи
  3. Новости
  4. Отзывы

Метки1С ISO 45001 Vision Zero Акции Безопасность и охрана труда Вопрос-Ответ Журналы учета Индустрия 4.0 Минтруда Новое в законодательстве Новости ОТ Пожарная безопасность Права человека Риски Роструд СУОТ Специалисты по ОТиПБ Специальная оценка условий труда Цитата Цифровая фабрика Электробезопасность автоматизация безопасность будущее сегодня выставки и конференции документация инструктаж медосмотр новые технологии обучение отзыв охрана труда программное обеспечение производственная безопасность промышленная безопасность сиз соцзащита РФ специализированная выставка спецодежда спецоценка средства защиты транспортная безопасность умные фабрики фабрики будущего экологическая безопасность

связаться с нами

Точная стоимость и сроки выполнения работ

Внимание!

Качество услуги по охране труда во многом зависит от полноты предоставленной Вами информации, поэтому подойдите к заполнению сводного файла ответственно. В данном случае работает принцип: «Что отправите, то и получите».Чтобы узнать точную стоимость и сроки разработки комплекта документов по охране труда, сообщите мне максимально подробную информацию о Вашей компании в сводном файле (скачать в форматах или ).
В данном случае работает принцип: «Что отправите, то и получите».Чтобы узнать точную стоимость и сроки разработки комплекта документов по охране труда, сообщите мне максимально подробную информацию о Вашей компании в сводном файле (скачать в форматах или ).

Заполненный файл отправьте мне на электронный адрес по обязательным медосмотрам
– поименный список лиц, подлежащих обязательным периодическим медосмотрам; – договор с медицинской организацией; – личные медицинские книжки; – результаты медосмотров; – перечень работников, подлежащих обязательному психиатрическому освидетельствованию; – график освидетельствования; документы по предрейсовым осмотрам – журнал предрейсовых осмотров; – положение о предрейсовых осмотрах;

Федеральные законы


Пожалуй, следующим по приоритету после Трудового кодекса следует закон о специальной оценке условий труда.

Определение класса условий труда, организацию работы повышенной опасности и страхование от несчастных случаев регламентируют следующие федеральные законы:

  1. «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» (N 125-ФЗ от 24.07.1998)
  2. «О специальной оценке условий труда» (№ 426-ФЗ от 28.12.2013)
  3. «О промышленной безопасности опасных производственных объектов»(№ 116-ФЗ от 21.07.1997)

Про федеральный закон «Об основах охраны труда в Российской Федерации» можно спокойно забыть — утратил силу.

Случилось это осенью 2006 года.

Впрочем, его положения были компенсированы недавними изменениями в самом ТК РФ.

Основные группы документов по охране труда

  • Учебно-методические материалы, чисто информационные и другие документы.
  • Материалы расследования несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
  • Материалы специальной оценки условий труда.
  • Прочие, не относящиеся к перечисленным выше, документы по охране труда.
  • Предписания контролирующих органов власти: ГИТ, Ростехнадзора, Роспотребнадзора и т.д.
  • Документы, содержащие актуальные государственные нормативные требования охраны труда, применительно к сфере деятельности предприятия и его специфике.
  • Техническая документация по безопасной и правильной эксплуатации оборудования, технических средств и применяемого инструмента и приспособлений. Сюда также включают сведения о безопасности (или опасности) применяемого сырья и материалов, сертификаты соответствия и т.д.
  • Документы по текущей деятельности в сфере охраны труда: протоколы проверки знаний, журналы инструктажей, контингенты и т.д.
  • Локальные нормативные акты по охране и безопасности труда, в том числе, различные Положения, Регламенты, Организационно-распорядительные документы и т.д. (эту основную группу рассмотрим ниже), описывающие, в основном, организационные мероприятия (в системе охраны труда).
  • Документы, содержащие требования охраны и безопасности труда, предъявляемые к работникам, а также описывающие безопасные методы и приемы выполнения работ. Сюда можно отнести, например, инструкции по охране труда, производственные инструкции, технические регламенты выполнения работ и т.д.

Рассмотрим состав первой указанной группы, — локальных документов.

Перечень не исчерпывающий, но мы постарались сделать его максимально полным. Документацию по пожарной безопасности мы рассматривали в другой статье.

Сроки хранения

Каждый документ, касающийся темы ОТ, обладает определенным сроком хранения.

Во всех случаях длительность этого периода определяется особенностями бумаги.Для получения более подробной информации по данному вопросу необходимо ознакомиться с , а именно с разделом 7.В нем приведена таблица, в которой отражены сведения по каждой бумаге.К примеру, план работы по ОТ обладает бессрочным периодом хранения. Документы, устанавливающие опасные и вредные условия труда, хранятся в архиве 75 лет.Программы инструктажей и обучения — 5 лет.Журналы, в которых регистрируется факт проведения инструктирования — 10 лет.Книги учета ЧС, аварий и несчастных случаев — постоянно.

Подзаконные акты

Отдельные мероприятия охраны труда требуют отдельного регулирования. Так, составить систему управления охраной труда, выдать средства индивидуальной защиты и организовать службу охраны труда помогают следующие нормативные документы по охране труда:

  1. Постановление Правительства РФ от 27.12.2010 № 1160 «Об утверждении Положения о разработке, утверждении и изменении нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда»
  2. Приказ Минтруда России от 19.08.2016 N 438н «Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда»
  3. Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 N 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников»
  4. Постановление Минтруда России от 08.02.2000 № 14 «Об утверждении Рекомендаций по организации работы Службы охраны труда в организации»
  5. Приказ Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290н «Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты»
  6. Приказ Минтруда России от 24.06.2014 № 412н «Об утверждении Типового положения о комитете (комиссии) по охране труда»
  7. Постановление Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 № 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников»
  8. Постановление Минтруда РФ от 08.04.1994 № 30 «Об утверждении Рекомендаций по организации работы уполномоченного (доверенного) лица по охране труда профессионального союза или трудового коллектива»
  9. Приказ Минкультуры России от 25.08.2010 № 558 «Об утверждении «Перечня типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций с указанием сроков его хранения”
  10. Постановление Минтруда РФ от 17.01.2001 N 7 «Об утверждении Рекомендаций по организации работы кабинета охраны труда и уголка охраны труда»

Видео по теме: Законодательство в области охраны труда становится все жестче

Документы при несчастных случаях на производстве

Бланк документа Основание применения (правовая норма) П.

24

«Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях»

(утв. Постановлением Минтруда России от 24.10.2002 N 73) (обязательная, но не утвержденная форма) Абз.

3 ч. 3 ст. 229.2 ТК РФ (обязательная утвержденная форма) Абз. 5 ст. 228 ТК РФ, ст. 228.1 ТК РФ (обязательная утвержденная форма) Ч.

1 ст. 230 ТК РФ, абз. 1 и абз. 2 п. 26 Приложения №2 к Постановлению Минтруда России от 24.10.2002 N 73 (обязательная утвержденная форма) Ч.

4 ст. 230.1 ТК РФ, п. 36 Приложения №2 к Постановлению Минтруда России от 24.10.2002 N 73 (обязательная утвержденная форма) П. 24 «Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях» (утв. Постановлением Минтруда России от 24.10.2002 N 73) (обязательная, но не утвержденная форма) Ч.

Постановлением Минтруда России от 24.10.2002 N 73) (обязательная, но не утвержденная форма) Ч. 1 ст. 230.1 ТК РФ (обязательная утвержденная форма) Ч.

1 ст. 230 ТК РФ, абз. 1 и абз. 2 п. 26 Приложения №2 к Постановлению Минтруда России от 24.10.2002 N 73 (обязательная утвержденная форма) Абз.

6 ч. 3 ст. 229.2 ТК РФ (обязательная утвержденная форма) (необязательная, но фактически применяемая форма) Абз. 1 п. 28 Приложения №2 к Постановлению Минтруда России от 24.10.2002 N 73 (обязательная утвержденная форма) Соглашение о порядке расследования несчастных случаев на производстве, происшедших с работниками при нахождении их вне государства проживания, от 9 декабря 1994 года (обязательная утвержденная форма) статья 4

«Соглашения о порядке расследования несчастных случаев на производстве, происшедших с гражданами одного государства — члена Евразийского экономического сообщества при осуществлении трудовой деятельности на территории другого государства — члена Евразийского экономического сообщества»

(утв.

Распоряжением Правительства РФ от 18.10.2012 N 1946-р) (обязательная утвержденная форма) Скачать бланки документов, касающиеся несчастных случаев на производстве, можно .

  1. , обозреватель «Клерка», эксперт по бухгалтерскому учету и налогообложению

«». Рубрики: Подписывайтесь на «Утреннего бухгалтера».

Все для бухгалтера. Пора завести блог на Клерк.ру Блог компании на «Клерке» — это ваш новый инструмент, чтобы рассказать о себе.

Публикуйте любой контент про вашу компанию.

Документы по охране труда в ДОУ: инструкции

Кадровой службе ДОУ необходимо оформить инструкции по охране труда:

  1. сотрудников, работающих с электроустановками;
  2. сотрудников, выполняющих работу на ПК и иной вычислительной технике;
  3. бухгалтера;
  4. дворника;
  5. водителя;
  6. уборщика помещений;
  7. воспитателей;
  8. дворника;
  9. сотрудников, которые проводят массовые и спортивные мероприятия;
  10. завхоза;
  11. инструктора по физкультуре;
  12. повара;
  13. музыкального руководителя;
  14. логопеда;
  15. медсестры;
  16. для заведующего;
  17. помощников воспитателей;
  18. электрика;
  19. психолога;
  20. сотрудников, осуществляющих стирку белья;
  21. рабочего по обслуживанию зданий;
  22. сотрудников, которые производят погрузочные и разгрузочные работы.
  23. кастелянши;
  24. сотрудников, осуществляющих приготовление пищи;
  25. сотрудников, отвечающих за перевозку детей и сотрудников ДОУ автомобильным транспортом;

Указанные перечни инструкций могут корректироваться в зависимости от специфики штатного расписания в конкретном образовательном учреждении.

В обоих типах учреждений должны быть также утверждены инструкции по пожарной безопасности.

Выводы

Обеспечение должного уровня осведомленности сотрудников по теме охраны труда — обязанность работодателя. Именно руководителем подписываются и утверждаются основные бумаги такого характера.Следовательно, на руководство фирмы возлагается ответственность за ведение контроля над исполнением установленных требований.В каждом случае перечень бумаг, подлежащих обязательному ведению, различен.

Ключевое значение при этом играет направление деятельности, по которому работает компании.Документация указанного образца имеет определенный срок хранения, который определяется в зависимости от типа бумаги. Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему — или позвоните бесплатно: — Москва — — Санкт-Петербург — — Другие регионы — Это быстро и бесплатно!

Форма журнала выдачи

Если возможности позволяют, сотрудникам желательно выдавать на руки копии нормативных актов, регламентирующих безопасность работы. Наиболее приемлемым вариантом можно считать, когда копии этих документов находятся в подразделении в свободном доступе и работники всегда могут подойти и ознакомиться с ними еще раз.

При этом необходимо помнить, что:

  1. изучение этих документов для работников обязательно;
  2. ознакомление обеспечивается работодателем.

Невыполнение требований нормативных документов работодателя должно рассматриваться как нарушение трудовой дисциплины. Автор: Подпишитесь на новости Клуба кадровиков Раз в неделю мы будем отправлять самые важные статьи вам на электронную почту. Вы в любой момент сможете отказаться от наших писем, если потеряете к ним интерес.

Подписываясь на рассылку, вы соглашаетесь с и и даете согласие на использование файлов cookie и передачу своих персональных данных сайту clubtk.ru * Подписаться Производственный травматизм — это телесные повреждения на рабочем месте в результате несоблюдения техники безопасности, использования устаревшего оборудования и других причин. И чем чаще на предприятии случаются несчастные случаи, тем больше платит компания, поскольку именно работодатель отвечает за здоровье и безопасность сотрудников. 28 Декабря 2019 в 16:59 Отпуск по отцовству в России — это возможность помочь матери при рождении ребенка.

Для участия в решении непростых вопросов у папы есть три варианта. 28 Декабря 2019 в 16:43 Выплата за первого ребенка в 2020 году составит от 9084 рублей в Белгородской области до 23 272 рублей в Чукотском автономном округе. Эти суммы — дополнительная мера государственной поддержки семей с детьми.

Малообеспеченным родителям помогают содержать первенцев в пределах прожиточного минимума. Причем президентские выплаты размером порядка 10 000 рублей не отменяют иных пособий, введенных ранее для небогатых семей.

26 Декабря 2019 в 14:29 Донорство крови — это добровольная сдача крови донорами для помощи нуждающимся плюс организационно-обеспечительные мероприятия для безопасности её заготовки. Эта деятельность имеет повышенное значение, поскольку сложно найти что-то более ценное, чем жизнь и здоровье людей. Поэтому расскажем, кто такие доноры, как ими стать, какие у них льготы, сколько им платят за сдачу крови.

Ответим на вопросы, что делать, если работодатель не предоставляет льготы, а также полезно или вредно для здоровья донора им быть. 23 Декабря 2019 в 13:02 Топливная карта — это платежное средство, при помощи которого можно оплачивать топливо и другие услуги АЗС.